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关于全省、全市优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织表彰推荐对象的公示
发布时间:2016-04-26   来源:

在纪念建党95周年之际,中央、省委、市委将分别评选表彰一批优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织。按照省、市委组织部和区委安排部署,全区采取自下而上、上下结合,反复酝酿、差额遴选等方式,层层组织评选产生拟推荐对象。现将区委研究确定的拟上报市委组织部的推荐表彰对象公示如下。

一、推荐省委表彰对象

(一)优秀共产党员(1名)

陈果,男,汉族,1975年1月出生,2012年7月入党,大专文化,现为四川太一新能源有限公司总经理、党支部书记。作为一名党员,他时刻牢记党员责任,将助人和奉献作为企业的价值理念,带领公司全体员工和同行业企业一起投身公益,反哺社会。2008年地震期间,他将公司仓库中库存的总价值20多万元的所有热水器产品连夜装车拉往灾区,并召集了公司所有的技术人员前往现场,在最短的时间内抢修现场。2013年5月,当他得知大凉山冕宁县当地交通不便,仍然没有通电,当地村民出行困难,迅速组织生产了一批太阳能路灯并安装到位。2014年他发起“关注凉山教育,为祖国西部教育添砖加瓦”主题公益活动,受到了社会媒体的广泛关注,凤凰网、新浪网等相继转载和报道,央视《新闻1+1》栏目回应“向做实事的人致敬”。2015年以来,他继续将公益进行到底,广泛开展圆梦行动、关爱露宿农民工行动等公益活动,先后入选“四川好人榜—助人为乐好人”和“中国好人榜—助人为乐好人”。

(二)优秀党务工作者(1名)

鄢光忠,男,汉族,1971年10月出生,1991年8月参加工作,2000年6月入党,大学文化,现任柳城街道党工委书记。该同志担任党工委书记以来,坚持围绕“大美柳城·首善之区”发展目标,运用项目化方式压实党建工作责任,大力实施“红柳·五大工程”。坚持“书记抓、抓书记”,以改革创新、转型升级、项目推动、创新引领为导向加强干部队伍建设,探索建立“三五群众工作法”,创新搭建“红柳·市民聊吧”,推行“365全方位开放式社区服务”,筑牢党群干群连心桥。坚持发展要务不动摇,带领全体党员干部以“白加黑、五加二”工作干劲,推动项目建设、社区治理、民生保障等各项工作取得新突破。近年来,柳城街道先后荣获成都市创先争优基层党组织、全省第三次全国经济普查先进集体等荣誉称号。鄢光忠同志获得“第三次全国经济普查先进个人”称号,2015年被评为温江区践行“三严三实”优秀党员干部。

(三)先进基层党组织(3个)

1.中共成都市温江区万春镇幸福村总支部委员会

幸福村位于万春镇北部国家级生态示范区,幅员面积3.1平方公里,辖12个村民小组,891户2390人。村党总支下设3个党支部,9个党小组,党员共计97人。近年来,幸福村党总支坚持先行先试,以“项目强村”推进发展。着眼于“一三产业”联动发展,推动全村花木规模化种植、标准化生产、专业化服务、市场化营销的同时,争取全国生态文明论坛等重大项目落户幸福村,打造完成“水立方”公园、紫薇博览园、江安河绿道等景观,为全村建设“生态旅游度假村落”筑牢了“路基”。创新“三自两化”(自发、自愿、自主、市场化、专业化)模式抓实“幸福田园”项目建设,探索就地城镇化新模式,团结带领群众探索出了一条幸福美丽新村建设新路径,领导全村从落后农业村成功转型为“业兴、家富、人和、村美”的新农村,满足了群众对改革发展的期待。2015年,幸福村被国家旅游局评为“中国旅游模范村”,被国家农业部评为“中国最美休闲乡村”。

2.中共成都市温江区人力资源和社会保障局委员会

温江区人力资源和社会保障局党委下属支部6个,党员123名。近年来,局党委以“建设模范部门、打造过硬队伍、推动工作创新、服务中心大局”为目标,制定“333”党建战略思路,推行开放式学习、参与式党建、项目化实施“三种模式”,从营养度、奉献度、成就度“三种维度”丰富党建内容,制定党建清单、民生台账、星级评议“三项制度”,以党建工作引领民生保障提质增效。积极推行涵盖组织生活、队伍建设、便民惠民等内容的19个党建项目,开展“送政策、送温暖、送服务”活动100余场次,创建“温江花工”、“涌泉月嫂”等13个就业品牌,实现全区基本养老、医疗保险参保全覆盖,全力构建和谐稳定的劳动关系。先后荣获“四川省人力资源和社会保障系统先进集体”、“成都市‘创先争优’先进基层党组织”、温江区先进基层党组织等称号,连续四年人力资源和社会保障工作目标考核为列全市前列,二圈层第一。

3.中共成都黄大姐保洁服务有限公司支部委员会

成都黄大姐保洁服务公司党支部成立于2008年8月,现有职工2000余人,党员32名,积极分子4名。公司党支部成立以来,开展党建品牌工程、党员示范窗口、党员示范岗等活动,形成公司行政负责,支部指导,企业员工和志愿者积极参与的企业发展格局。常态化开展“比效益,争创优秀民营企业;比贡献,争当优秀企业员工”“双比双优”活动,将党员先锋模范作用转化为促进企业发展的战斗力。实施“三心一推进”工程,创办《做人做事》月刊,汇聚员工心声,搭建支部与员工沟通交流平台,以“三个责任”教育为主线,激发员工团队意识和内在动力。开展“民企联百村”活动,先后安置农村就业困难人员300余人。成立帮教安置基地,安置回归人员56名,探索出一条社会力量进行帮教安置和社会矫正的新途径。近年来,先后被评为“创先争优先进基层党组织”、“党工共建创先争优示范点”,公司负责人黄国蓉作为全国禁毒先进个人于2015年7月受到习近平总书记亲切接见。

二、推荐市委表彰对象

(一)优秀共产党员(5名)

1.都进勇,男,汉族,1973年9月出生,1997年5月加入中国共产党,大学学历,现任永盛镇社会事务管理服务中心主任。作为一名援藏干部,挂任色达县旭日乡党委副书记、旭日乡修灯笼村党支部第一书记期间,组织筹建了色达县第一个农村专合组织—金马高原特色农副产品专业合作社,引导全村78户546名农牧民成功试种高原油菜,亩均增收1000余元。筹集援藏资金10万元,组织村民修建了400米村道和1座钢架桥,为38户农牧民接通了自来水。2014年7月,都进勇回到永盛镇,负责纪检监察和拆迁安置工作,他和同事成功安置了452户1271名村民入住安置区。创新“七禁止、五公开”工作制度,规范拆迁安置工作。组建“小康梦”全民就业中心,解决37人稳定就业,54人外围就业。创新开展的“爱心花.永盛开”好邻里主题活动,被区委宣传部评为金牌项目。2015年,都进勇同志被评为温江区“践行‘三严三实’身边典型”。

2. 凌平,女,汉族,中共党员,1969年7月生,四川温江人,1988年1月参加工作,中共四川省委党校经济管理专业毕业,大学学历,现任柳城街道南街社区党总支书记。该同志担任党总支书记以来,大胆创新、勇于实践,结合社区实际,策划实施了以“合美”、“合乐”、“合善”为主要内容的“美善相乐,幸福南街”项目。创新“大党建+微小区+细服务”老旧院落治理新机制,成立社区万家乐关爱中心作为枢纽型社会组织,建成“柳城全日居养老服务中心”和省内首家“老年状态体验馆”,创新推出“ACC服务计划”、“鱼凫乐义坊”儿童跳蚤市场等。近年来,社区先后荣获“温江区先进基层党组织”、“成都市平安创建示范社区”等荣誉称号,被四川省民政厅命名为四川省养老服务社会化示范社区。2013年,凌平同志被评为温江区优秀党组织书记。

3.戴晓英,女,汉族,1965年9月出生,1994年入党,研究生学历,现任区统计局工业与能源科科长、局党支部书记。该同志在统计战线工作了20多年,以其平凡中的坚守和朴实的党性,出色地完成了党赋予的光荣任务。兢兢业业、恪尽职守,具有较强的责任感;在支部工作中,将党建工作与业务工作相结合,成功打造了“数情民意”服务队党建品牌,策划了“数字看发展·党恩记心间”大型图片展,培育和塑造了温江籍全国“最美普查员”,展现了温江统计人的风采。她创新意识强,表率作用好,敢于担当,认真履职,任工业科科长以来,思路清晰,攻坚破难,成效显著,为全区工业转型升级、稳增长做出了积极贡献;在“精准扶贫”、“走基层”工作中,有针对性地做出每户季度、年度帮扶规划,切实推进帮扶对象的脱贫进程。

4. 朱仕蓉,女,汉族,四川温江人,1964年12月出生,1987年7月入党,大专学历,现任金马镇群众和信访工作办公室主任。自担任金马镇群众和信访工作办公室主任以来,始终坚持“上访户不可怕,只要怀着一颗真心,捧着一腔真情,就能够化解矛盾、妥善处理”的工作理念。充分利用网络平台资源,拓宽和畅通群众诉求渠道,推进网上信访工作。网上信访“两公开”工作得到国家信访局领导肯定。建立阳光安置“风险评估机制”,实行分房顺序号、房号抓阄、登记、分房结果公示全程摄像监督,推动涉及5个社区900多户1700余人14万平米1354套的蓉西新城一期安置房分配工作顺利完成。2015年,金马镇成功创建全市三星级平安乡镇。朱仕蓉同志先后被评为市、区信访先进工作者,并荣获“成都市劳动模范”称号。

5.祝萍,女,汉族,1984年2月出生,四川广安人,研究生学历,2004年5月入党,2008年7月参加工作。参加工作以来,一直从事初中地理教学工作,同时是学校地理备课组组长、温江区地理中心组成员。她始终坚持以党员的实际行动践行教师的职业道德,倡导把微课融入平时的教学中,认真学习微课的理论和制作方法,提高了学生学习兴趣和教学质量。参透教材、大纲,阅读《中学地理教学参考》、《中国国家地理》等书籍,结合学校实际和学生身心特点、接受能力,在教学上力求新颖多变、细微实效。在近8年的会考以及期末考试中,带班成绩一直名列全区前茅,优生率达50%以上,及格率达85%以上。班级体被评为温江区先进班集体,个人先后获得永宁镇优秀共产党员、永宁镇优秀教师、温江区优秀青年教师等荣誉称号。撰写基于初中地理新人教版教材的活动教学探究论文获成都市二等奖。

(二)优秀党务工作者(5名)

1.田平,男,汉族,中共党员,1972年11月出生,四川都江堰人,1995年9月参加工作,本科学历,现任寿安镇党委书记。该同志担任党委书记以来,坚持“整合资源、建强队伍、创新载体、健全机制、转变作风”五位一体工作思路。深入探索“一好三强”党建工作模式、“三一三”党建责任常态化机制,“三治一化”后进村党组织提升机制,经验做法先后被新华社、《四川日报》、《先锋》杂志等媒体刊载100余次。探索推行“1+4” 农村党员教育管理工作模式,建立“3+2”常态化依法治村机制,创建“一示一卡一评”常态监督机制。2015年,作为全市唯一基层党组织书记代表,在成都市“思想建党与制度建党紧密结合构建良好政治生态”研讨会上交流发言。2012-2014连续三年获优秀公务员嘉奖、记三等功一次。2015被评为全区践行“三严三实”优秀领导干部,在党委书记党建述职中综合评定为全区第一名。

2.杨晓梅,女,汉族,中共党员,1985年3月出生,四川温江人,2005年12月参加工作,本科学历,现任天府街道梓潼社区党总支书记。该同志自担任党总支书记以来,按照“一核多元”社区治理思路,推动社区民主,将街道推行的“两会四制”运行模式做成了街道、以及全区的典范。围绕“四化”工作思路,开展“三区三组”亮身份活动。制作《集中居住区详图》、《居民信息动态管理库》,成立尚同生活服务中心。提出“救助式”搬迁建议,街道根据她的建议出台了《救助式搬迁方案》,从政策层面解决老旧小区无法治理的难题。根据功能性党组织建设,充分发挥下属支部作用,建立“银龄十爱俱乐部”老年社团,以“团队式定向服务”长效机制,破解社区社会老龄化的问题。在该同志的带领下,梓潼社区连续4年街道考核位列前三名。2013年,被评为温江区优秀村(社区)党组织书记。

3.杨智涌,男,汉族,1977年3月出生,1999年入党,本科学历。现任区教育局党委委员、局办主任,兼任渡口村党支部第一书记。在教育局工作期间,组织(参与)开展建设基层组织示范点、评选卓越党支部、成立党建联盟、铸造党建品牌等,不断强化党建引领,推动目标工作连续四年获区一等奖,为成功创建“全国义教均衡县”、“全国职成示范区”奠定坚实基础。组织实施的“教育便民服务超市”被中央电视台、《人民日报》等多家媒体报道。在和盛渡口村挂职期间,认真履行第一书记职责,始终把基层党建与村庄建设、精准扶贫、产业培育等相融合,完成了活动中心提档升级,新建渡口“乐活医养中心”,成立党员义工巡河队,安装太阳能路灯86盏,维修道路、沟渠7.3公里。妥善解决集体非耕地租用、砂场违法占地等侵害群众利益突出问题17件,融洽了干群关系,促进了村“两委”提能善政,得到干部群众一致好评。

4.祝玉娟,女,汉族,中共党员,1969年11月生,四川剑阁人,1987年12月参加工作,大学学历,现任公平街道党工委组织员。该同志担任组织员以来,先后牵头创新建立“四位一体”融信商圈党建机制、“划片定额”联系群众机制、“四个三”强化村(社区)带头人队伍建设机制等制度。牵头组织开展“闪光言行•有你有我”、“给力幸福生活,你我都是主角”牵引工程等主题活动。引导太极、惠民、合江等社区新建9个楼盘院落党支部和4个“两新”组织党支部。严格把关党员发展,5年来,没有发生一例发展党员违规现象。坚持每周到村(社区)和“两新”组织一线指导帮助工作2天以上,与党员群众交朋友,有良好的群众基础。2015年协助党工委主要负责人加强村(社区)带头人队伍管理教育,街道带头人队伍建设成果受到区委高度肯定。

5.刘春梅,女,汉族,1981年3月出生,2011年11月入党,大学本科学历,现任和盛镇基层治理科科长。该同志在和盛镇工作两年来,以思想建党为切入点,组织实施“红色承诺”系列活动53次共计2000余人参加,开办和盛“雁阵齐飞”课堂和党员“快乐读书”分享,推动和盛镇党员队伍整体政治思想素质有了明显提高。在走基层、群教等活动中,她深入群众,总结“三心”工作法和“换位思考”法,着力解决收集的群众意见建议800余个。在村(社区)活动中心建设中,她积极思考,打造“一村一品牌”。她创新建立“党支部+合作社”模式,为镇域传统花木产业转型奠定了强有力的组织保障和基础。创新校地合作“留守儿童免费家教”的党建服务品牌,获得省教育厅肯定。策划、实施党建工作做法,被人民网、中国新闻社、四川日报、成都日报等各级媒体宣传100余篇条。2015年该同志被评为温江区优秀共产党员。

(三)先进基层党组织(17名)

1.中共成都市温江区寿安镇岷江村总支部委员会

寿安镇岷江村幅员面积2.6平方公里,辖13个村民小组,人口805户2257人,村党总支下设3个支部12个党小组,党员87名。村党总支始终坚持“党建兴村”理念,常态化开展党员“星级评定,一句话承诺”活动,设立“信念星、学习星、道德星、奉献星、法纪星”五类星级党员,量化指标,每年按百分制量化考评。建立“民意委托授权”机制,让村民与议事会成员之间通过双向选择,签订委托授权协议,明晰议事会成员“代言”权限、范围、时限等,形成议事会与群众“授权—履约—监督”民主议事决策闭合流程。引领居家灵活就业,以花木为主导产业,组建集蜀绣、缝纫、钩针工艺、金蕊银芳等合作社为一体的产业发展联合会,推进文化创意旅游和灵活居家就业,引领产业发展、群众致富增收,2015年全村人均纯收入17521元。2015年,被评为温江区先进基层党组织。

2.中共成都市温江区柳城街道光华社区总支部委员会

光华社区位于温江新城区腹心地带,辖区覆盖服务人口3万余人,社区党总支下设9个党支部,在册党员88名。社区党总支以建设“居业福地·魅力光华”——活力型、智慧型、适宜型社区为发展目标,着力强化社区活动中心7大功能布局,突出城市志愿服务V站、便民服务室、15分钟之家、户外工作者休息室、党群服务中心、居民发展中心、家庭关爱中心和微文化展示中心服务功能,立足“一核三联,复式推动”全新定位,狠抓德昆新天地商圈党群共建综合体、魅力光华•公益同行等党建项目,积极构建“三网合一”、“三员合一”网格服务体系,精准搭建社区联合党委、群防群治、公益慈善三大平台,创建社区微信公众号、微博等“互联网+媒介”载体,引进专业社工机构策划“千鸟计划”公共服务项目,精心培育引领型干部队伍、社会组织、市民骨干常态化参与社区建设,有效实现辖区多元主体共驻共建。2015年被评为四川省示范社区工会、成都市示范村(社区)工会、温江区先进基层党组织。

3.中共成都市温江区公平街道惠民社区委员会

公平街道惠民社区面积0.98平方公里,辖12个居民小组,社区党委下设5个院落党支部、2个“两新”组织支部,现有党员85名。近年来,社区党委创设开放性议事平台,邀请川农大、社会组织、辖区企业和居民代表共同参与社区事务,议定完成3077户居民饮水管网改造等民生项目13个。成立创业平台,联合川农大、社区商会、黄大姐保洁公司,开展创业就业培训6 次,培训人员200余人次,解决167名安置农民就业,同时提供大学生社会实践岗位350个。建立协调平台,聘请老党员、老干部、退休教师、律师等65名社区调解员,2015年全年接待居民群众来信来访87件,900多人次,意见回复93件,结案率达100%。2015年,社区居民人均收入增加1622元,比2014年增加11.44%。近年来,社区党委先后获得“成都市温江区党建工作示范社区”、“成都市温江区先进基层党组织”称号。

4.中共成都市温江区万春镇天乡路社区总支部委员会

万春镇天乡路社区幅员面积2.65平方公里,辖15个居民小组,户籍人口4185人。社区党总支下设3个党支部、11个党小组,党员120名。近年来,社区党总支抢抓城乡统筹综合配套改革试验区机遇,围绕“四个转变”建设新型社区。建立“一核多元”工作格局,改变统揽化工作模式,实现党组织由全能型向核心型转变;积极创新“1+3”治理机制,推进新型化社会治理,实现居委会由代政型向自治型转变;率先推行“两股一改”,引入市场化经营模式,实现集体经济组织由依附型向独立型转变;开展“法治文化家园”创建,加强特色化依法治理,实现社区工作由管理型向服务型转变。社区先后获得四川省乡村旅游示范村等省级荣誉5次,成都市文明社区等市级荣誉4次,温江区先进基层党组织等区级荣誉11次,并于2015年被国家民政部评为“全国民主法治示范社区”。

5.中共四川正升声学科技有限公司支部委员会

四川正升声学科技有限公司主要生产(经营)声学及辐射技术、材料、工艺和产品的研究和开发及工程设计施工,党支部成立于2013年11月,现有党员25名(流动党员18名)。支部始终围绕“党建强、企业强”工作目标,坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”工作思路,推动企业稳步发展。采取党建工作纳入KPI考核与个人升职、加薪、评优全面挂钩,创办《正升报》、开设“正升学院”、在公司OA系统建立党建工作专栏等措施,将党建工作融入企业发展。同时,积极开展“争当岗位带头人”、技能大比武等主题活动,建立党员和骨干双向培养工作机制,党员成长为企业科技创新带头人,实现发明专利22项,实用新型专利63项、PCT专利2项。党支部的政治优势不断转化为企业的发展优势,目前公司服务已涵盖石油、天然气、化工、电力、冶金、交通、市政等领域,服务区域涉及中国、泰国、伊朗、印度尼西亚、巴基斯坦等国家和地区。

6.中共成都娃哈哈昌盛饮料有限公司支部委员会

成都娃哈哈昌盛食品饮料有限公司主要生产碳酸饮料、饮用水、液体乳、果蔬饮料、植物饮料、罐头食品等。公司党支部于2007年6月成立,现有党员16名(流动党员5名)。支部按照“组织建设融入属地、支部活动融入生产经营、党员管理融入企业管理”工作思路,大力实施“三联三抓三加强、三会三创三促进”工程。坚持以支部创星、党员创优、员工创模为抓手,积极参与“五星支部”创建,全面推行党员公开承诺、亮牌示范制度,探索建立党支部班子成员与公司中层干部“双向进入、交叉任职”机制,开展把生产经营骨干培养成党员、把党员培养成生产经营骨干、把生产经营骨干中的党员培养成管理人员的“三培养”工作。通过党建带工建、促团建,有效促进了组织壮大、员工成长和企业发展,公司连续7年获得成都市温江区“纳税先进企业”。

7.中共成都乾坤动物药业有限公司支部委员会

成都乾坤动物药业有限公司是一家集兽药、生物制剂、饲料、动物保健、动物养殖和食品生产加工为一体的国家级高新技术企业,公司党支部成立2009年7月,现有党员54名(流动党员38名)。支部始终坚持将党建工作与生产经营管理有机融合,先后指导成立乾坤商学院、举办“周五学习会”,建立“学习明星组”、“最佳学习带头人”季度评比和考核机制,有效促进党员、团员和员工政治思想和业务能力“双提升”。广泛开展“三爱”教育,建立党员责任区、党员志愿服务队,与西昌市美姑县古塔希望小学建立对口联系机制,积极开展慰问露宿农民工、关爱孤寡老人等公益活动,同时建强120名员工组成的民兵预备役队伍,有效肩负起应急抢险、整装集训等任务,不断铸炼“爱党、爱国、爱企业”的企业文化。近年来,公司申报国家专利38项、承担国家、省、市科研项目5项,产品畅销东南亚、非洲、南美等国际市场,实现了党组织和企业的“双赢”目标。

8.中共成都博奥独立医学实验室有限公司支部委员会

成都博奥独立医学实验室有限公司党支部成立于2013年,现有党员7人,积极分子2人。公司党支部坚持“党建促发展”核心理念,积极服务企业,服务群众,服务党员。以党建促发展,发挥一线党员先锋作用,党员职工追求零缺陷的质量目标,为顾客提供高质、精准的检测服务。以公益为灵魂,通过开展免费检测、健康宣讲、义诊、慰问等活动,“落地”公益帮扶,服务群众。注重党员职工素能提升,采取外出进修、短期培训、学术研讨会、业务培训等方式,提高党员业务素能,80%以上党员获得“公司优秀员工荣誉称号”。近年来,公司从2013年独立机构发展到拥有16家分公司的集团机构,公司业务从最初400个检测项目增加到当前800多个检测项目,销售额从80万元飞增至1亿元。

9.中共成都市温江区司法局律师支部委员会

温江区司法局律师党支部于2009年8月成立,为全区11家律师事务所联合支部,现有党员16人。支部以“一村(社区)一律师”工程、“法治大讲堂”、“法律七进”、律师参与区级领导接访、“企业法律体检”等为载体,着力打造“聚法治能量,做护航楷模”党建品牌。以区法律援助中心为主导、16个援助站为依托、1400余个援助信息采集点为触角,建成了覆盖全区的法律援助宣传、信息收集网络和“远程法律服务平台”,为色达县提供法律咨询、法制宣传。通过党员志愿服务活动开展,增强了支部的凝聚力和战斗力,提高了党员服务社会的能力和水平。律师队伍中涌现出全国党员律师标兵、省优秀律师等先进典型;3个律师事务所先后被评为省、市优秀律师事务所;2012年党支部被评为全市社会组织示范党组织;2011年被评为全省律师行业先进基层党组织。

10.中共四川光华社工服务中心涌泉社工站支部

四川光华社会工作服务中心涌泉社工站党支部成立于2015年6月,现有党员9名。支部成立以来,始终坚持党社共建,力推“双培双推”(把优秀社工培养成党员,把党员培养成优秀社工),以“亮身份、树形象、比贡献”为主题,通过开展“小型、多样、务实”的支部活动,引导党员立足本职岗位,积极创先争优,感染发动更多社工更好为居民服务。工作中,以“公益银行”积分制度为激励手段,通过汇集多方资源和多元参与主体,组织开展手工小组、梦想小组、公益汇、家的厨房、流动e家等主题活动,有效满足辖区居民多元化需求并得到一致认可。2014年“滴水涌泉”多元参与志愿服务项目获四川省第一届优秀志愿服务项目案例、“公益银行”实体化项目获温江区优秀社会工作服务项目。2015年“甜蜜约定—带留守娃进城见爸妈”公益众筹项目,获腾讯微爱基金奖励。

11.中共成都市温江区永宁镇委员会

永宁镇党委下设4个区域党委,6个社区党总支,56个基层党支部,共有党员1173名。近年来,镇党委严格落实民主集中制,修订完善《党委议事规则》,督促镇政府制定《行政办公会议事规则》。强化党员干部管理教育,开展正反教育21次,有效整治“庸懒散浮拖”等系列问题,加强社区第一书记选派,循环提升社区党组织综合实力,选派“两新”党建指导员,推动3个区级“两新”党建示范点建设,实行党员岗位责任制,实现党员服务群众网格全覆盖。优化“三医融合”产业规划,坚持项目推动产城融合发展,完成项目拆迁面积3000余亩,加快35个省、市、区重点项目建设。近年来,永宁镇成功创建全国文明城镇、全国环境优美示范乡镇、全国重点镇、四川省百镇建设试点镇、四川省环境优美示范乡镇。2015年,永宁镇小城市建设综合发展实力位居全省、全市前列。

12.中共成都市温江区直属机关工作委员会

温江区直机关工委,始终突出抓班子带队伍,主动作为、团结进取,不断推进温江机关党建工作迈上新的征程。认真贯彻落实《条例》,创新提出建设“五有三满意”机关服务型党组织目标,机关党建定位准,聚焦中心好、建设队伍强。率先探索建树党建品牌,形成了“一系统一品牌、一支部一特色”的工作格局,党建服务理念新。坚持以人为本,率先创设机关党员干部活动之家,广受各级领导及党员职工好评。率先建立智慧机关党建管理服务平台,提升机关党建信息化水平。探索实施机关基层党组织书记任期目标承诺制、党建工作任务清单管理制等制度,开拓创新意识强,管理运行机制好。先后在全省机关党建工作座谈会,第三届全国县级机关党建工作研讨会上作经验交流发言。温江区机关党建案例荣获全国优秀案例。在全区作风建设第三方测评中名列前十名。省内外多地机关工委先后来温江学习借鉴。

13.中共成都市温江区民政局委员会

温江区民政局党委成立于2001年5月,下属党组织7个,党员150名。近年来,局党委积极打造“学习型、服务型、实干型、创新型、廉洁型”党组织,以创建“阳光民政惠民先锋”党建品牌引领各项业务工作不断创新,通过构建为老服务新体系,实现养老服务水平提升;通过构建社会救助新体系,实现精准兜底惠及民生;通过构建社区治理新模式,实现社会活力不断激发,形成党建引领民政发展新常态。社区治理工作、“三社联动”工作、志愿服务记录工作先后在全国农村社区建设试点工作推进会、西部地区志愿服务记录试点会、全国购买社会服务工作会暨志愿者服务记录推进会上作经验交流发言。温江区先后被授予全国农村社区建设全覆盖示范区、全国社会工作服务示范区、全国敬老模范先进单位,全国志愿服务记录试点区;连续四轮被省政府授予省级敬老模范区,区民政局党委多次被区委、区政府授予“四好”班子称号。

14.中共成都市温江区公安分局公平派出所支部委员会

温江区公安分局公平派出所党支部现有党员23人,支部以深入推进执法规范化建设为抓手,着力打造公正执法的“公平模式”。以建立“三查三约谈”机制为切入点,着力打造“零发案”小区推动“平安温江”建设。以瞄准“四零”(群众沟通“零距离”、公共服务“零遗漏”、治安防控“零缝隙”、规范执法“零缺陷”)为目标,着力推进和谐警民关系。支部坚持把优秀民警培养成共产党员,通过开展“五真”(真爱岗位、真诚做人、真实做事、真心待人、真挚为民)工作法,打造了一支亲民、爱民,“铁肩担道义、智勇护公平”的公安队伍。先后被公安部命名为“全国公安机关执法示范单位”,被省厅评为“全省公安机关执法标兵岗”,被省厅评为“全省公安基层基础工作先进基层所队”,多次被市区两级评为“优秀基层党组织”,近五年来,荣立集体二等功一次,集体三等功七次。

15.中共成都市温江区和盛镇土桥村总支部委员会

和盛镇土桥村党总支共有党员102名,下设大红紫薇专业合作社、创业、老龄3个党支部。全村现有户籍人口2105人,耕地面积1812亩,群众以种植花卉苗木为主,花木面积达1200亩。村党总支部始终坚持产业增收致富思路,积极打造紫薇特色花木品牌。依托优势紫薇产业成立了大红紫薇专业合作社党支部,充分发挥产业型支部一线服务花木种植、销售等作用,促群众人均增收500元。引领共青团、妇联、老体协等群团和社会组织发起产业大讨论42次,形成“土桥梦”,规划“紫薇公园”项目,推动一三产业联动发展。组织开展红色承诺活动,在2800亩紫薇公园项目建设中,党员捐资占总筹资60%以上,投工占总投工65%,带动全村950余名群众主动参与各类项目建设,有力推动“高标准农田连片整治”等10余个项目开展,推动区域经济社会良好发展。2011、2015年,被授予温江区先进基层党组织称号。

16.中共成都市温江区新闻中心总支部委员会

温江区新闻中心党总支下设4个支部,现有党员46名。总支成立以来,始终以“三个聚焦”(聚焦社区,传播正能量;聚焦园区,服务经济发展;聚集“小微”企业,助推“双创”)为主题,打造“传播正能量·建公益宣传平台”党建品牌,引导党员立足岗位实际,自觉锻炼党性,影响和感染着更多的媒体从业人员更好地服务联系群众、传播正能量。工作中,党总支把各支部运营的媒体资源优势进行有效整合,搭建“七位一体”平台,策划开展“‘珠江广场送礼到家’周年庆”、“‘乐创汇’沙龙”、“3+2读书荟”、“盲人听影”、“‘橙丝带’飘起来—关爱环卫工人公益行动”等线上线下活动,有效助推区域经济发展、服务特殊群体,大力提升了媒体传播力、引导力、影响力、公信力。2015年,新闻中心被评为成都市第三届“绿色频率频道创建活动”示范单位、温江区优秀巾帼志愿服务组织,“传播正能量·建公益宣传平台”党建品牌被评为温江区机关“十佳”党建品牌项目。

17.中共成都海峡两岸科技产业开发园管委会工作委员会

成都海峡两岸科技产业开发园管委会党工委成立于2011年3月,下属党组织3个,党员49名。近年来,积极探索实践“园地共建”党建模式,党建引领园区发展的优势日渐显现。形成园区“两新”党建工作体系,园区和镇(街)分工合作推动工作任务落实,加大示范建设。园区先后涌现了煌盛管业、乾坤药业、娃哈哈党支部等一批省、市、区先进基层党组织,娃哈哈成都分公司创建为市级党建示范点。细化“两新”党建工作台账,强化组织和工作覆盖。目前,园区企业设置了55个独立党组织和5个行业(区域性)党建组团。实行机关党员“一对一”服务项目机制,促进莱美药业、九州通药业等项目入驻园区,娃哈哈、雷迪波尔等企业不断做大做强,引进省级“千人计划”团队项目3个、个人项目11人。2015年,园区规上企业完成总产值403.96亿元。

 

干部群众如有情况需要反映的,请于5个工作日内(4月26日—5月3日)以真实姓名向中共成都市温江区委组织部电话、书面反映或面谈。(电话:028—82712757,82710126。)

特此公示

 

                           中共成都市温江区委组织部

                                2016年4月26日

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